Главная > Учебные заведения > СПО > Колледжи > Ульяновский колледж градостроительства и права

ОГБПОУ «УКГиП» - Ульяновский колледж градостроительства и права

  • Негосударственный

Ульяновский строительный колледж — одно из крупнейших и старейших государственных учебных заведений среднего профессионального образования Ульяновской области и Поволжья. За свою 95-летнюю историю колледж подготовил более 30 тысяч специалистов для строительного комплекса и других отраслей. Мы готовим специалистов, способных сделать жизнь красивой и удобной, уютной и достойной! Колледж предлагает получить образование по перспективным специальностям с возможностью продолжения образования в Колледжах по программам с сокращенными сроками обучения.

Миссия колледжа: обеспечение необходимого качества профессионального образования различного уровня исходя из потребностей государства, Ульяновской области, запросов граждан, требования работодателей и компетентностной парадигмы образования путем повышения качества содержания образования, качества образовательных технологий на основе инновационного совершенствования деятельности организации.

Политика: 

  • соответствие требованиям государственных и международных стандартов в реализации программ профессионального образования нового поколения;
  • подготовка персонала в области менеджмента качества;
  • формирование конкурентоспособного специалиста с активной жизненной позицией для удовлетворения потребностей и ожидание потребителей;
  • непрерывное повышение качества услуг на основе обратной связи с потребителями: студентами, выпускниками, работодателями;
  • лидирующая роль руководства колледжа в обеспечении качества образования подготовки специалистов;
  • создание достаточных и необходимых образовательных условий для социальной успешности выпускников;
  • комплексная безопасность участников образовательного процесса;
  • обеспечение морально-психологического и социального климата образовательного процесса;
  • внедрение передовых технологий и информатизация образовательного процесса;
  • привлечение инвестиций для развития образовательного пространства;

Цели:

  • разработка и внедрение эффективной системы менеджмента качества;
  • выполнение требований ФГОС СПО, выполнение лицензионных нормативов и аккредитационных показателей;
  • вовлечение преподавателей, сотрудников и студентов в деятельность по улучшению качества образования;
  • развитие кадрового потенциала колледжа путем создания условий для повышения квалификации и профессионального роста преподавательского состава;
  • внедрение передовых образовательных технологий;
  • развитие научно-исследовательской деятельности преподавателей и студентов;
  • совершенствование материально-технической базы и информатизации образовательного процесса;
  • обеспечение приема студентов, заинтересованных в получении качественного профессионального образования;
  • обеспечение единого информационного пространства для всех сотрудников колледжа в целях создания и организации эффективного функционирования системы качества;
  • проведение регулярной самооценки деятельности колледжа;
  • развитие социального партнерства с организациями и предприятиями отраслей экономики Ульяновской области;
  • расширение взаимодействия с работодателями, привлечение их к определению содержания форм образовательного процесса;

Обязательства руководства: 

  • признать первоочередной задачей колледжа совершенствование и поддержание системы менеджмента качества на основе единых принципов, подходов, процедур решения вопросов в области качества;
  • довести политику в области качества до коллектива колледжа и всех заинтересованных сторон;
  • выделять ресурсы, необходимые для реализации политики в области качества;
  • организовать образовательный процесс с учетом критериев качества;
  • информировать персонал колледжа о результатах деятельности в области качества;
  • регулярно анализировать и повышать результативность и эффективность системы менеджмента качества.
  • Руководство колледжа несет ответственность за реализацию политики в области качества. Персональная ответственность за качество работы каждого сотрудника обеспечивается путем регламентации прав и обязанностей членов коллектива.

Выбрать город

Москва, Санкт-Петербург, Казань, Самара, Екатеринбург, Новосибирск, Томск